Про організацію роботи з інформування й залучення населення в сфері надання адміністративних послуг та застосування гендерноорієнтовного підходу

З метою організації роботи щодо інформування та залучення населення в сфері надання адміністративних послуг, підвищення обізнаності мешканців Коломийської міської об’єднаної територіальної громади щодо діяльності управління «Центру надання адміністративних послуг» (далі – ЦНАП) та налагодження якісної комунікації з мешканцями із врахуванням гендерноорієнтованого підходу, в рамках співробітництва з Програмою       «U-LEAD з Європою: створення центрів надання адміністративних послуг та підвищення інформування населення на тему: що таке належний ЦНАП», фаза впровадження (Раунд 4), керуючись Законом України «Про місцеве самоврядування в Україні» та Законом України «Про адміністративні послуги»:

1. Утворити робочу групу з інформування та залучення населення в сфері надання адміністративних послуг та діяльності ЦНАП та затвердити її склад (додається).

2. Затвердити та реалізувати комунікаційний план для ЦНАП Коломийської міської ради об’єднаної територіальної громади, згідно з Додатком 2.

3. Затвердити гендерний паспорт Коломийської міської об’єднаної територіальної громади, згідно з Додатком 3.

4. Результати засідань робочої групи оформлюються відповідними протоколами, які обов’язкові до виконання.

5. Контроль за виконанням даного розпорядження покласти на керуючого справами виконкому міської ради Тараса Кухтара.

Міський голова                                                                                Богдан СТАНІСЛАВСЬКИЙ

                       ЗАТВЕРДЖЕНО

                       розпорядження міського голови

                       від 18.11.2020 р. № 347-р

Склад

робочої групи з інформування та залучення населення в сфері надання адміністративних послуг та діяльності ЦНАП

Начальник управління

«Центр надання адміністративних послуг»

міської ради                                                                                            Микола АНДРУСЯК

Додаток 2

до розпорядження

міського голови

від 18.11.2020 р.

№ 347-р

Комунікаційний план для ЦНАП Коломийської міської ради об’єднаної територіальної громади

Міський голова                                           Богдан Станіславський

                       Додаток 3

                                       до розпорядження міського голови

                                       від 18.11.2020 р. № 347-р

Гендерний паспорт

ЗМІСТ

Вступ.

Об’єднана територіальна громада Коломийської міської ради.

Дата створення – 05.09.2018.

Населенні пункти, які увійшли до складу ОТГ:

м. Коломия Івано-Франківської обл., адміністративний центр громади,

с. Воскресинці Коломийського р-ну Івано-Франківської обл.,

с. Шепарівці Коломийського р-ну Івано-Франківської обл.,

с. Товмачик Коломийського р-ну Івано-Франківської обл.,

с. Іванівці Коломийського р-ну Івано-Франківської обл.,

с. Саджавка Надвірнянського р-ну Івано-Франківської обл.,

с. Кубаївка Надвірнянського р-ну Івано-Франківської обл.

1. Демографічні показники

1. Розподіл  населення в ОТГ за статтю за 2019 рік (Ч-33017, Ж-37836).
2. Розподіл населення в ОТГ за віком за 2019 рік (Діти до 6 років: Х-1433, Д-1419; діти від 6 до 18 років: Х-7298, Д-7624; жителі, старші 18 років: Ч-21192, Ж-25010).
3. Розподіл  народжених за статтю в ОТГ за 2019 рік (536 новонароджених).
4. Відпустки по догляду за дитиною в ОТГ з а 2019 рік (439).
5. Розподіл померлих за статтю в ОТГ за 2019 рік (Ч-748, Ж-104).

2. Географічні та економічні показники в ОТГ
1. Місце розташування ОТГ в області. Близькість до обласного та районного центру. Об’єднана територіальна громада Коломийської міської ради знаходиться в південно-східній частині Івано-Франківської області, на відстані 64 км від обласного центру, також місто Коломия є районним центром.
2. Кількість працюючого населення в ОТГ з розбивкою за статтю (Ч-13867, Ж-17156).
3. Основні напрямки економічної спроможності ОТГ (економічна характеристика ОТГ, хто наповнює бюджет ОТГ). Об’єднана територіальна громада Коломийської міської ради є інвестиційно-привабливою територією для залучення вітчизняного та іноземного капіталу. Серед переваг – вигідне географічне положення, розвинене транспортне сполучення, трудові та природні ресурси, вільні виробничі потужності у промисловій галузі, позитивна динаміка розвитку сільського господарства. Провідними підприємствами ОТГ є:

• Завод німецького концерну Leoni;
• ПРАТ «Коломийське заводоуправління будівельних матеріалів»;
• ТОВ «ТРОКС Україна»;
• ВАТ «Коломиясільмаш»;
• ПП «Коломийський хлібокомбінат»;
• ТОВ «Консервний завод «Консерваторія»;
• СП «ТОВ «Лісова компанія «Лаванда»;
• ТЗОВ «Вуд панель плюс»;
• ТОВ «АБО-МІКС»;
• Компанія «VIGOR»;
• ТОВ «Воскресінецькі ковбаси».

3. Міграція населення
1. Розподіл внутрішньо переміщенних осіб (ВПО)1 за статтю в ОТГ за 2019 рік (130 осіб).
2. Кількість нових мешканців в ОТГ (ново зареєстрованих місць проживання) за 1 півріччя 2019 (276 осіб).
3. Кількість вибулих громадян (знятих з реєстрації в ОТГ) за 1 півріччя 2019 (291 осіб).

4. Соціальна структура населення.
1. Кількість осіб з інвалідністю серед дорослого населення та дітей станом на дату складання портрету: Коломия – 1285, діти – 236; Шепарівці – 90, діти – 5; Іванівці – 62, діти – 8; Товмачик – 68, діти – 5; Саджавка – 13; Воскресинці – 96, діти – 10.
2. Кількість осіб пенсійного віку з розбивкою за статтю (13045 осіб, з них Ч-9124, Ж-3921).

5. Управління міської ради
1. Керівництво міської ради за статтю (чоловіки – 7).
2. Склад депутатського корпусу – загальна кількість та з розбивкою за статтю (34 депутати, з них чоловіки – 29, жінки – 5).
3. Структура міської ради та службовці міської ради за статтю.

Структура Коломийської міської ради

• Міський голова
• Секретар міської ради
• 4 Заступники міського голови
• Керуючий справами

Старости ОТГ:

• Староста сіл Кубаївка та Саджавка
• Староста села Воскресинці
• Староста села Іванівці
• Староста села Шепарівці
• Староста села Товмачик

Структурні підрозділи міської ради:

• Відділ з питань контролю за додержанням законодавства про працю та зайнятість населення
• Фінансове управління
• Юридичний відділ
• Організаційний відділ
• Управління освіти
• Управління культури
• Відділ молоді та спорту
• Служба у справах дітей
• Відділ інформаційної політики
• Відділ архітектури та містобудування
• Відділ економіки
• Відділ земельних відносин
• Відділ інвестиційної політики та енергозбереження
• Відділ перспективного розвитку та капітального будівництва
• Управління комунального господарства
• Відділ муніципальної інспекції
• Відділ з питань майна комунальної власності
• Відділ з питань цивільного захисту
• Департамент соціальної політики
• Єдиний центр надання реабілітаційних та соціальних послуг міста Коломиї
• Центр допомоги учасникам антитерористичної операції
• Загальний відділ
• Архівний відділ
• Відділ ведення Державного реєстру виборців
• Відділ бухгалтерського обліку та звітності
• Відділ економічного аналізу та стратегічного планування
• Відділ звернень
• Служба господарського забезпечення
• Управління "Центр надання адміністративних послуг"
• Відділ кадрів
• Відділ інформаційних технологій
• Відділ з питань державного архітектурно-будівельного контролю

Комунальні установи:

• Комунальне некомерційне підприємство Коломийської міської ради "Коломийський міський центр первинної медико-санітарної допомоги"
• Комунальна установа "Інклюзивно-ресурсний центр"
• Комунальне підприємство "Госпрозрахункове проектно-виробниче архітектурно-планувальне бюро відділу архітектури та містобудування міської ради"
• Комунальне підприємство "Коломия Паркосервіс"
• Комунальне підприємство "Зеленосвіт"
• Комунальне підприємство "Коломийська міська ритуальна служба"
• Комунальне підприємство "Коломийський центральний продовольчий ринок"
• Комунальне підприємство "Коломияводоканал"
• Комунальне підприємство "Полігон Екологія"
• Комунальне підприємство „Коломиятеплосервіс”
• Комунальне некомерційне підприємство "Коломийська інфекційна лікарня Коломийської міської ради Івано-Франківської області"
• Комунальне некомерційне підприємство "Коломийський фтизіопульмонологічний центр" Коломийської міської ради Івано-Франківської області
• Коломийський центр дозвілля та туризму
• Центральна міськрайонна аптека №31
• Комунальне підприємство "Роздрібна торгово-закупівельна база громадського харчування"

На сьогодні у виконавчих органах всього працює 297 працівників. Із загальної кількості посадових осіб: чоловіків – 25,2% (75), жінок – 74,8% (222).

6. Інфраструктура
1. Наявні заклади освіти (позашкільні – 4, дошкільні – 16, школи – 17, гуртки – 56, заклади вищої освіти – 6 тощо).
2. Наявність закладів сфери охорони здоров’я: ФАП – 1, багатопрофільні поліклініки – 2, стаціонарні відділення лікарні – 2, госпіталь ветеранів війни – 1, пологовий будинок – 1, амбулаторії загальної практики сімейної медицини – 9.
3. Наявність та розміщення скверів – 32, парків – 3 та інших місць відпочинку та спілкування населення – 3 (озера та територія біля озера), а також дитячих майданчиків спільного користування (96) та спортивних майданчиків (25).

Висновок

Впровадження ґендерної рівності в роботі ЦНАП на всіх її етапах наближає адміністративні послуги до реальних потреб громадян. Громадяни можуть отримувати якісні послуги, що будуть доступні як для людей з інвалідністю, так і для людей з дітьми та дітьми на візочках.

Міський голова                                                                                Богдан СТАНІСЛАВСЬКИЙ

1 Внутрішньо переміщенні особи