На виконання Указу Президента України від 12.01.2015 року № 5/2015 «Про Стратегію сталого розвитку «Україна – 2020»», рішення Івано-Франківської обласної державної адміністрації від 17.10.2014 року №1401-32/2014 «Про Стратегію розвитку Івано-Франківської області на період до 2020 року», з метою залучення нових молодих спеціалістів з загальної практики – сімейної медицини до роботи на первинній ланці, покращення умов їх роботи, підвищення професійного рівня, підвищення якості та ефективності надання доступних медичних послуг, престижу та соціального статусу медичних працівників, відповідно до статті 52 Закону України “Про місцеве самоврядування в Україні”, виконавчий комітет міської ради

в и р і ш и в:

1. Схвалити міську програму «Стимулювання розвитку міської первинної медицини та заохочення в роботі медичних працівників комунального закладу Коломийської міської ради «Коломийський міський центр первинної медико-санітарної допомоги» на період 2018-2020 рр.» (додається).
2. Головному лікарю комунального закладу Коломийської міської ради «Коломийський міський центр первинної медико-санітарної допомоги» В.Мельничуку подати зазначену Програму на розгляд та затвердження міською радою.
3. Фінансовому управлінню міської ради (Г.Бакай) при внесенні змін до міського бюджету на 2018 рік та наступні роки передбачити кошти для виконання заходів Програми, виходячи з можливостей дохідної частини міського бюджету.
4. Контроль за виконанням рішення покласти на заступника міського голови В.Бойцана.

Міський голова                                                                                                                І. Слюзар

СХВАЛЕНО

рішення виконкому

міської ради

від 26.09.2017 р. № 206

Міська програма «Стимулювання розвитку міської первинної медицини та заохочення в роботі медичних працівників комунального закладу Коломийської міської ради «Коломийський міський центр первинної медико-санітарної допомоги» на період 2018-2020 рр.»

ПАСПОРТ

міської програми «Стимулювання розвитку міської первинної медицини та заохочення в роботі медичних працівників комунального закладу Коломийської міської ради «Коломийський міський центр первинної медико-санітарної допомоги» на період 2018-2020 рр.»

6. Очікувані результати виконання Програми.

• істотно підвищити ефективність роботи закладу охорони здоров’я з метою подолання несприятливих демографічних тенденцій;
• збільшити питому вагу медичної допомоги, що надається:

лікарями загальної практики – сімейними лікарями – щороку на 7-10 відсотків

на засадах сімейної медицини на рівні амбулаторно-поліклінічної допомоги – щороку на 5-7 відсотків;

• сформувати систему надання населенню високоякісної медичної допомоги на засадах сімейної медицини;
• створити умови для реалізації принципу організації та координації лікарем загальної практики – сімейним лікарем надання пацієнтам спеціалізованої та

Обґрунтування доцільності розроблення міської програми «Стимулювання розвитку міської первинної медицини та заохочення в роботі медичних працівників комунального закладу

Коломийської міської ради «Коломийський міський центр

первинної медико-санітарної допомоги» на період 2018-2020 рр.»

Загальна частина

Міська програма «Стимулювання розвитку міської первинної медицини та заохочення в роботі медичних працівників комунального закладу Коломийської міської ради «Коломийський міський центр первинної медико-санітарної допомоги» на період 2018-2020 рр.» спрямована на покращення умов праці і проживання лікаря по місцю роботи та покращення матеріально-технічної бази лікувального закладу для забезпечення зниження рівня захворюваності, інвалідності та смертності населення шляхом формування і налагодження ефективного функціонування системи надання населенню доступної і високоякісної первинної медико-санітарної допомоги на засадах сімейної медицини.

Аналіз проблеми та обґрунтування необхідності її розв’язання

За рекомендаціями Всесвітньої організації охорони здоров'я, підготовленими на основі кращого світового досвіду, лише розвиток первинної медико-санітарної допомоги на засадах сімейної медицини дасть змогу істотно вплинути на поліпшення демографічної ситуації, досягнути справедливого розподілу і раціонального використання бюджетних коштів.

У більшості держав світу на частку первинної медико-санітарної допомоги припадає до 90 відсотків загального обсягу медичних послуг, а питома вага чисельності лікарів загальної практики - сімейної медицини серед лікарів галузі охорони здоров'я становить 30-50 відсотків.

Протягом багатьох років на утримання закладів охорони здоров'я, що надають первинну медико-санітарну допомогу, витрачалося лише 10 відсотків коштів, виділених з державного бюджету для охорони здоров'я, що, зважаючи на низький рівень матеріально-технічного забезпечення зазначених закладів, є вкрай недостатньо.

Не застосовуються принципи комплексності та наступності у наданні медичної допомоги. Не приділяється достатня увага профілактиці захворювань та диспансеризації населення, боротьбі з туберкульозом та онкозахворюваністю. Це призводить до несвоєчасного виявлення хвороб та їх ускладнень, а отже, до збільшення потреби населення у спеціалізованій та високоспеціалізованій медичній допомозі.

Сімейний лікар – це лікар загальної практики, який володіє в  обсязі первинної допомоги знаннями і практичними навиками по терапії, педіатрії, акушерству, гінекології, ЛОР, неврології, хірургії, ортопедії, травматології, урології, дермато-венерології, сімейної психології і здійснює діагностику, лікування та оздоровлення сімей своїх пацієнтів.

Саме сімейний лікар:забезпечує організацію охорони здоров’я пацієнта та його сім’ї, здійснює надання своїм пацієнтам первинної медичної допомоги, представляє і забезпечує медичні  і фінансові інтереси пацієнта при задоволенні його потреб у спеціалізованій медичній допомозі, а також покращення умов праці медичних працівників первинної ланки

Мета Програми

Метою міської програми «Стимулювання розвитку міської первинної медицини та заохочення в роботі медичних працівників комунального закладу Коломийської міської ради «Коломийський міський центр первинної медико-санітарної допомоги» на період 2018-2020 рр.» є покращення матеріально-технічної бази лікувального закладу для забезпечення зниження рівня захворюваності, інвалідності та смертності населення шляхом формування і налагодження ефективного функціонування системи надання населенню доступної і високоякісної первинної медико-санітарної допомоги на засадах сімейної медицини.

Шляхи та способи розв'язання проблем

Для розв'язання проблем необхідно:

продовжити роботу зі створення мережі амбулаторій сімейної медицини на території міста шляхом реорганізації і перепрофілювання діючих закладів охорони здоров'я, забезпечення матеріально-технічного оснащення таких амбулаторій;

-   впровадження нових підходів до обслуговування пацієнтів;

-        провести поетапну реструктуризацію амбулаторно-поліклінічних закладів з метою створення лікувальних закладів;

-        забезпечити доступність населення до первинної медико-санітарної допомоги;

-        удосконалити систему викладання основ первинної медико-санітарної допомоги серед вищих медичних навчальних закладах та закладах післядипломної освіти;

-        провести перегляд табелів оснащення лікувальних закладів з поступовим забезпеченням їх медичним енергоефективним обладнанням та спеціалізованими автотранспортними засобами;

-        удосконалити порядок ліцензування господарської діяльності з медичної практики за спеціальністю "загальна практика - сімейна медицина" та державну акредитацію закладів охорони здоров'я;

-        розробити і впровадити стандарти первинної медико-санітарної допомоги та критерії оцінки її діяльності;

-        сприяти розвитку міжнародного співробітництва з метою вивчення та поширення в Україні кращого світового досвіду організації первинної медико-санітарної допомоги на засадах сімейної медицини;

-        інформувати громадськість про доцільність змін у системі охорони здоров'я;

-        розробити і впровадити механізм участі громадськості в управлінні системою охорони здоров'я.

Очікувані результати виконання Програми

• істотно підвищити ефективність роботи закладу охорони здоров’я з метою подолання несприятливих демографічних тенденцій;
• збільшити питому вагу медичної допомоги, що надається:

лікарями загальної практики – сімейними лікарями – щороку на 7-10 відсотків

на засадах сімейної медицини на рівні амбулаторно-поліклінічної допомоги – щороку на 5-7 відсотків;

• сформувати систему надання населенню високоякісної медичної допомоги на засадах сімейної медицини;
• створити умови для реалізації принципу організації та координації лікарем загальної практики – сімейним лікарем надання пацієнтам спеціалізованої та стаціонарної медичної допомоги;

Фінансово-економічне обґрунтування

Джерелом фінансування Програми є міський бюджет, а також інші джерела, не заборонені чинним законодавством.

Додаток 1

до міської програми

«Стимулювання розвитку міської первинної медицини та заохочення в роботі медичних працівників комунального закладу Коломийської міської ради «Коломийський міський центр первинної медико-санітарної допомоги» на період 2018-2020 рр.»

       

ЗАВДАННЯ І ЗАХОДИ

міської програми «Стимулювання розвитку міської первинної медицини та заохочення в роботі медичних працівників комунального закладу Коломийської міської ради «Коломийський міський центр первинної медико-санітарної допомоги» на період 2018-2020 рр.»

                                                                                               Додаток 2

до міської програми

«Стимулювання розвитку міської первинної медицини та заохочення в роботі медичних працівників комунального закладу Коломийської міської ради «Коломийський міський центр первинної медико-санітарної допомоги» на період 2018-2020 рр.»

       

ЗАВДАННЯ І ЗАХОДИ

міської програми «Стимулювання розвитку міської первинної медицини та заохочення в роботі медичних працівників комунального закладу Коломийської міської ради «Коломийський міський центр первинної медико-санітарної допомоги» на період 2018-2020 рр.»